Çalışma Hayatı
Maaş, tazminat, izin, mesai ve emeklilik hesaplamaları — 25 araç
Asgari Geçim İndirimi Hesaplama
Asgari ücret vergi istisnasını ve eski AGİ tutarını hesaplayın.
Askerlik Borçlanması Hesaplama
Askerlikte geçen süreyi borçlanarak emekliliğinizi öne çekin.
Brütten Nete Maaş Hesaplama
Brüt maaşınızın SGK, gelir vergisi ve damga kesintileri sonrası netini hesaplayın.
Diğer Emeklilik Borçlanması Hesaplama
Ücretsiz izin, tutukluluk ve grev gibi sürelerin borçlanma bedelini hesaplayın.
Doğum Borçlanması Hesaplama
Doğum sonrası çalışılmayan süreleri borçlanarak prim gününüzü artırın.
Doğum İzni Hesaplama
Doğum öncesi ve sonrası izin sürelerinizi, süt izni ve ücretsiz izin haklarınızı görün.
Doktora Borçlanması Hesaplama
Doktora veya tıpta uzmanlık sürenizi borçlanarak prim gününüze ekleyin.
Ek Ders Ücreti Hesaplama
Öğretmenler için gündüz ve gece ek ders ücretini net olarak hesaplayın.
Emeklilik Hesaplama
Sigorta başlangıcınıza göre emeklilik yaşı, prim günü ve kalan sürenizi hesaplayın.
Fahri Asistanlık Borçlanması Hesaplama
Fahri asistanlıkta geçen süreleri borçlanarak prim gününüzü artırın.
Fazla Mesai Ücreti Hesaplama
Fazla çalışma, hafta tatili ve genel tatil mesai ücretlerinizi hesaplayın.
Günlük ve Saatlik Ücret Hesaplama
4857 sayılı İş Kanunu standartlarına göre aylık ücretten günlük ve saatlik brüt/net kazancı, fazla mesai ve tatil yevmiyesini hesaplayın.
İhbar Tazminatı Hesaplama
Bildirim süresine uyulmadığında ödenecek ihbar tazminatını hesaplayın.
İşsizlik Maaşı Hesaplama
İşsizlik ödeneği tutarınızı ve kaç ay alacağınızı hesaplayın.
İşveren Maliyeti Hesaplama (2026)
2026 yılı SGK işveren primi (%20.5), işsizlik primi (%2) ve 5510 sayılı kanun %5 Hazine teşviki ile bir çalışanın işverene toplam aylık ve yıllık maliyetini hesaplayın.
Kıdem Tazminatı Hesaplama
Çalışma sürenize ve giydirilmiş ücretinize göre kıdem tazminatınızı hesaplayın.
Kıdem ve İhbar Tazminatı Birlikte Hesaplama (2026)
2026 yılı Kıdem Tazminatı Tavanı (53.919,68 TL), ihbar öneli haftaları, binde 7.59 damga vergisi ve gelir vergisiyle tek ekranda fesih paketinizi hesaplayın.
Kısa Çalışma Ödeneği Hesaplama
Kısa çalışma döneminde alacağınız ödeneği hesaplayın.
Maaş Zammı ve Enflasyon Farkı Hesaplama
6 aylık TÜFE gerçekleşmesi, toplu sözleşme taban zammı ve enflasyon farkı formülüyle yeni zamlı memur, emekli ve çalışan maaşını hesaplayın.
Netten Brüte Maaş Hesaplama
Anlaştığınız net maaşın brüt karşılığını ve işveren maliyetini bulun.
Stajyer Avukatlık Borçlanması Hesaplama
Avukatlık stajında geçen süreyi borçlanarak emekliliğe yaklaşın.
Yıllık İzin Hesaplama
Kıdeminize göre hak ettiğiniz yıllık ücretli izin gün sayısını hesaplayın.
Yıllık İzin Ücreti Hesaplama
Kullanılmayan yıllık izinlerin fesihte ödenecek ücretini hesaplayın.
Yolluk Hesaplama
Görevlendirmelerde yurt içi harcırah, konaklama ve yol giderini hesaplayın.
Yurt Dışı Borçlanması Hesaplama
Yurt dışında geçen çalışma ve ev kadınlığı sürelerini borçlanın.
Aramanıza uyan araç bulunamadı.
Çalışma Hayatı Rehberi
Çalışma Hayatı kategorisinde neler var?
Brütten nete ve netten brüte maaş; işveren maliyeti; kıdem ve ihbar tazminatı; yıllık izin ve fazla mesai; asgari geçim ve asgari ücret istisnası; emeklilik yaşı ve prim gün sayısı; günlük-saatlik ücret ve doğum-analık izni hesapları bu kategoridedir.
Hesaplar neye dayanıyor?
Hesaplar 4857 sayılı İş Kanunu, 5510 sayılı Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası Kanunu, 193 sayılı Gelir Vergisi Kanunu ve kıdem tazminatı için mülga 1475 sayılı Kanun’un yürürlükteki 14. maddesine dayanır. SGK taban-tavan tutarları ve gelir vergisi dilimleri her yıl güncellenir.
En sık yapılan hata
Kıdem tazminatında dikkate alınan ücret çıplak brüt değil giydirilmiş brüt ücrettir: yol, yemek, ikramiye gibi süreklilik arz eden ödemeler de eklenir. Ayrıca kıdem tazminatının her yıl için ödenecek tutarı yasal tavanla sınırlıdır.
Sıkça sorulan sorular
Net maaşım neden yılın ikinci yarısında düşüyor?
Gelir vergisi kümülatif matrah üzerinden hesaplanır. Yıl içindeki toplam kazancınız bir üst dilime geçtiğinde vergi oranı yükselir, brüt aynı kalsa bile net azalır.
İstifa edersem kıdem tazminatı alabilir miyim?
Kural olarak hayır. Ancak kadın çalışanın evlilik nedeniyle bir yıl içinde ayrılması, askerlik, emeklilik hakkının doğması ve İş Kanunu’nun 24. maddesindeki haklı fesih hâllerinde istifaya rağmen hak doğar.
İşveren maliyeti neden brüt ücretten yüksek?
Brüt ücrete işveren payı SGK primi ve işsizlik sigortası primi eklenir. Beş puanlık hazine indiriminden yararlanan işverenlerde bu yük daha düşüktür; İşveren Maliyeti aracı iki durumu birlikte gösterir.